Giao diện Web Giao diện Mobile
   
Tin nóng Data Analyst|Business Information-HN|2|03/31/2022
Tin tức »

Công bố thông tin

HNX | 29/02/2012

Sở Giao dịch Chứng khoán Hà Nội (HNX) thông báo ngày 01/03/2012 - Cổ phiếu LAS của CTCP Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao chính thức giao dịch - Một số thông tin cơ bản về Công ty.

 

Ngày 01/03/2012, Sở GDCK Hà Nội chính thức đưa 54.050.000 cổ phiếu LAS của CTCP Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao vào giao dịch trên sàn niêm yết. Sự có mặt của LAS sẽ góp phần nâng tổng số cổ phiếu hiện đang niêm yết tại Sở GDCK Hà Nội lên 395 cổ phiếu với tổng khối lượng niêm yết đạt 8.046.952.262 CP, giá trị niêm yết tương đương đạt 80.469.522.620.000 đồng.

CTCP Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao tiền thân là nhà máy Supe Phốt phát Lâm Thao được xây dựng năm 1959 dưới sự giúp đỡ của chính phủ và nhân dân Liên Xô (nay là Liên bang Nga) và chính thức đi vào hoạt động năm 1962 với các sản phẩm chính gồm hơn năm mươi loại phân bón và hóa chất khác nhau như phân bón tổng hợp NPK, axit sunfuric, supe lân.... Trải qua nhiều lần cải tạo, mở rộng, đổi mới công nghệ, Công ty đã nâng cao công suất sản xuất hàng năm lên 750.000 tấn Supe và 250.000 tấn axit sunfuric và 600.000 tấn NPK.

Thực hiện quyết định của Thủ tướng Chính Phủ, Bộ Công Thương và Tổng Công ty Hóa chất Việt Nam về việc cổ phần hóa công ty, ngày 01/01/2010, Công ty chính thức đi vào hoạt động theo mô hình CTCP với số vốn điều lệ 540,50 tỷ đồng trong đó cổ đông trong nước chiếm 92,76% và cổ đông nước ngoài chiếm 7,24% vốn góp. Trong năm đầu tiên hoạt động dưới hình thức mới, doanh thu thuần đạt 3.608 tỷ đồng tăng 7,23% so với năm 2009, lợi nhuật trước thuế đạt 383,6 tỷ đồng. Doanh thu thuần năm 2011 của Công ty đạt mức 4.056 tỷ đồng, bằng 112% so với năm 2010, lợi nhuận trước thuế đạt 393 tỷ đồng, bằng 110% so với năm trước.

Trong gần 50 năm xây dựng và trưởng thành, CTCP Supe Phốt phát và Hóa chất Lâm Thao đã luôn thực hiện tốt nghĩa vụ với Nhà nước, cải thiện môi trường, môi sinh, việc làm và đời sống thu nhập cho người lao động năm sau cao hơn năm trước. Năm 2010, thu nhập bình quân của người lao động là 5,5 triệu đồng/người/tháng. Các tổ chức Đảng, Công đoàn, Đoàn thanh niên và hội cựu chiến binh của Công ty luôn vững mạnh, vận động công nhân lao động tích cực tham gia vào công tác nhân đạo, từ thiện; quyên góp ủng hộ quỹ vì người nghèo, nạn nhân chất độc da cam, đồng bào bị lũ lụt; chăm sóc nuôi dưỡng 15 bà mẹ Việt Nam anh hùng. Với những thành tích trong hoạt động sản xuất kinh doanh, hoạt động văn hóa xã hội kể trên, Công ty đã và đang khẳng định vị thế là một doanh nghiệp sản xuất phân bón hàng đầu của Việt Nam, xứng đáng là điểm sáng công nghiệp và đặc biệt là xứng đáng với danh hiệu cao quý mà Nhà nước đã phong tặng: Anh hùng Lao động; Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân; Anh hùng Lao động thời kỳ đổi mới; Huân chương Lao động hạng Nhất, Nhì, Ba; Huân chương Độc lập hạng Nhất, Nhì, Ba.

Hiện tại Công ty đang tiếp tục tiến hành kiện toàn lại bộ máy tổ chức và hoạt động theo hướng tinh gọn các phòng ban, chuyên môn hóa các công đoạn sản xuất để giảm thiểu chi phí quản lý và nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất. Với 7 xí nghiệp và 3 công ty liên kết, tập thể cán bộ công nhân viên của Công ty luôn tìm tòi và nỗ lực đầu tư đổi mới công nghệ, phát triển sản phẩm mới với chất lượng tốt phục vụ người tiêu dùng. Chiến lược Marketing của Công ty cũng được triển khai đồng bộ từ sản phẩm, giá cả, dịch vụ, phân phối đến xúc tiến bán hàng nên mạng lưới tiêu thụ ngày càng phát triển rộng khắp các tỉnh thành trong cả nước với hơn 100 đại lý và nhiều kênh bán hàng khác.

Trong thời gian tới, Công ty sẽ tiến hành điều tra khảo sát thị trường và tìm hiểu nhu cầu mới của khách hàng để phát triển sản phẩm mới, áp dụng cải tiến kỹ thuật tiên tiến, nhập khẩu đầu tư hệ thống máy móc dây chuyền sản xuất đồng bộ và hiện đại của nước ngoài nhằm nâng cao năng lực sản xuất, giữ vững và nâng cao lợi thế cạnh tranh của Công ty trong ngành sản xuất phân bón và hóa chất so với các đơn vị khác.

Tin khác »